华为10万，快手3万！银行人的年终奖究竟有多少？
农历新年临近，广大打工人现在最盼望的无疑就是拿到丰厚的年终奖，回家过个好年。
近日，据媒体报道，华为轮值董事长胡厚崑近日在公司内部宣布：华为2020年持续实施股票分红，预计每股1.86元。对比上一年，华为2019年股价为7.85元/股，其中每股分红2.11元。
一位华为中层持股员工表示：“公司在遭遇制裁后，原以为今年分红会在每股1.5元以下，没有想到最终定价达1.86元，我自己还是感到满意。”
华为此次一共分红多少钱?据公开数据查询可知，2018年华为的总股数高达222亿股，这两年总股数应该只增不减，华为起码分红了400多亿!
而近期刚刚上市的快手，也凭借极高的市场热情获得了高开高走的股价表现。
相比于另一互联网巨头腾讯向有特别贡献的员工授予100股腾讯股票，快手则实施“阳光普照”，正式员工都获赠100股快手股票。
据快手多位人士透露，快手给每位正式员工准备了100股股票的“阳光普照奖”。以近日收盘价344港元计算，100股快手股票对应的市值为34400港元，约合人民币28618元。
互联网公司的年终奖总是出手阔绰，那么，与我们息息相关的银行职工年终奖都是多少呢?
近日，有媒体记者采访了多位银行业从业人士调查发现，各家银行2020年年终奖发放情况不一，有的银行已经下发了部分年终奖，有的银行还未对年终奖发放情况做任何通知。
通常情况下，银行职工个人年终奖基本为1-3个月的工资，有一些中高层以上的人可以拿3-6个月的工资，但在金融业大环境的影响下，这一情况也出现了变化。
一位中小银行研究部门人士向记者提到：“连我自己2020年能拿多少都不知道，从时间来看，以往要到除夕晚上才能发年终奖，不同部门也不一样，大概率会是一个月的薪资水平。”
从调查情况看，银行职员年终奖有多少，还与所处的银行和岗位等因素有关。银行主要关注各个部门年底有没有完成年初的目标，奖优罚劣，各个部门奖金总额下达后，各个部门内部管理人员进行内部考核分配。银行内部各部门之间还是有差别的。
另据国际金融报报道，银行员工每月工资的“朴实无华”并不是秘密，丰厚的年终奖、公积金以及其他福利才是收入的大头。黄明工作的国有大行位于辽宁省某市，据他透露，他们每年的春节过节费不过1000元，算是一线员工的慰问金。
不仅如此，有时还得倒扣钱。“我们工资由基本工资+业务费用组成，两者加起来还低于最低保障的标准。所以我们每月都发最低保障的钱，多发的钱等到年底绩效的时候再扣回去。”黄明透露，元旦和五一的过节费是500元，企业年金是每月工资2%。
“法定假日上班给三倍工资，近两年一到法定假日关门不营业，省钱。”据黄明介绍，这样的水平在他们全市并不罕见，省会和发达城市相对好些。
但据了解，不同地区的年终奖“贫富差异”悬殊。比如，今年上海各银行的年终奖相对往年并没有减少。“因为各网点的营收和业务其实没有下降，后台和管理层可能稍微降低，但年终奖的整个盘子并没有受到疫情影响。”有银行人士表示。
明天就是除夕了，你的2020年终奖到手了吗?又发了多少呢?
